Junior Projektmanager Versicherungssoftware (all genders)

Wien, teilweise Homeoffice | unbefristet | Vollzeit | msg life Austria Ges.m.b.H.

Suchst Du Abwechslung statt Alltagsroutine ? Teamspirit statt starrer Hierarchien? Dann bist Du bei uns richtig. Wachse mit uns als Teil unseres erfolgreichen Teams.

Unsere Software hilft Versicherungen in mehr als 30 Ländern dabei, die Verträge ihrer Kunden problemlos zu verwalten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Mitarbeiterin oder einen neuen Mitarbeiter als

Deine Aufgaben

  • Du übernimmst eigenständig die Leitung von Projekten mit kleiner bis mittlerer Komplexität und unterstützt Deine Kolleginnen und Kollegen in Projekten mit größerem Umfang
  • Nach Deiner Einarbeitung bist Du für die operative Planung, Steuerung sowie für die Sicherstellung der Zielerreichung und des Controllings Deiner Projekte verantwortlich
  • Du stimmst Dich mit den Projektführungsgremien ab und berichtest den Projektstatus an die Projektleitung
  • Du erweiterst Dein Know-how kontinuierlich durch die Anwendung von Projektmanagementmethoden, Tools und Prozessen im Projekt und arbeitest aktiv bei der inhaltlichen und methodischen Weiterentwicklung mit
  • Zu Deinem Aufgabengebiet gehört außerdem die Unterstützung bei der Weiterentwicklung, Führung und Steuerung der im Projekt eingesetzten Mitarbeitenden
  • Außerdem unterstützt Du wichtige interne Projekte und Vorhaben oder leitest und koordinierst Vorhaben von geringerem Umfang und Komplexität
  • Du stehst unseren Kunden beratend zur Seite und unterstützt uns bei der Akquise von Neukunden und Projekten

Deine Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossenes oder fortgeschrittenes Studium aus Wirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik, Technik oder eine andere vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise erste Erfahrung im Projektmanagement und / oder in der Leitung von Projekten oder Arbeitsgruppen im Lebensversicherungsumfeld, erste praktische Erfahrung in Softwareentwicklungsprojekten und Interesse am Thema Lebensversicherung
  • Ein hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Abstraktionsvermögen gepaart mit einem sicheren Auftreten; Interesse an neuen Herausforderungen und der aktiven Mitgestaltung von Change-Prozessen
  • Analytisch-strukturiertes Denken sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte nachvollziehbar zu strukturieren und prägnant zu vermitteln
  • Räumliche Flexibilität zur Wahrnehmung Deiner Tätigkeit vor Ort bei unseren Kunden (in der Regel D-A-CH-Region)
  • Gute Englischkenntnisse für ein internationales Aufgabenumfeld

Dein Start bei uns

  • Gemeinsam mit Dir möchten wir sicherstellen, dass Du Deine Interessen und Fähigkeiten bei uns bestmöglich einbringen kannst und Dich dabei auch persönlich und fachlich weiterentwickelst
  • Wir begleiten Deinen Start mit einem mehrtägigen Onboarding-Programm im ersten Jahr. Zusätzlich steht eine Ansprechperson aus dem Fachbereich während Deiner Einarbeitungszeit für alle Deine Fragen zur Verfügung
  • Bei msg life arbeiten wir projektbezogen mit unseren nationalen und internationalen msg life-Gruppenunternehmen zusammen.
  • Wir bieten Dir eine rasche Übernahme von Eigenverantwortung, Gestaltungsspielraum sowie Kollegialität und ein gelebtes Miteinander mit Du-Kultur

Wir bieten für diese Position in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) ein Jahresbruttogehalt ab EUR 55.000,-. Höhere Qualifikation oder Vorerfahrung honorieren wir mit einer Überzahlung. Darüber hinaus erwarten Dich eine offene Unternehmenskultur, flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Homeoffice und ein sehr gut erreichbarer, moderner Standort.

Deine Benefits

  • Onboarding:

    Mehrtägiges Onboarding-Programm in der Einarbeitungsphase

  • Unternehmenskultur:

    Transparente Duz-Kultur, gemeinsame Visionen & Missionen, transparente Kommunikation, Feedback & Wertschätzung, Teamevents

  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten:

    Seminarangebote, Schulungen und Coachings, Entwicklungsgespräche

  • Flexibles Arbeitszeitmodell:

    Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit, Vertrauensarbeitszeit, Teilzeitmodelle, Dienstreise = Arbeitszeit

  • Work-Life-Balance:

    Arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, Unterstützung in verschiedenen Lebenslagen & Ereignissen

  • Gesundheitsmanagement:

    Gesundheitsförderung und Prävention im Rahmen des kostenlosen Gesundheitsscheck inkl. Förderung der psychischen Gesundheit

  • Workation:

    30 Tage im Jahr remote arbeiten, in mehr als 20 Ländern

  • Homeoffice:

    Hybrides Arbeiten - im Büro und von zu Hause

Das klingt spannend?

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Frau Vedrana Mamuza

Dein Kontakt bei Rückfragen:

Frau Vedrana Mamuza
Tel.: +43 1 58070-0
E-Mail: karriere.life@msg.group
Referenznummer: 1212-A-AT

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