Du suchst ein sicheres Arbeitsumfeld, das sich durch flexible Arbeitszeiten, abwechslungsreiche Projekte und flache Hierarchien auszeichnet? Du begeisterst Dich für anspruchsvolle Geschäftsprozesse und begibst Dich für neue Anforderungen gern auf die Suche nach kreativen Lösungen? Dann werde Teil unseres Teams. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Mitarbeiterin oder einen neuen Mitarbeiter als

Softwareentwickler Java Schwerpunkt Versicherung (m/w/d)

beim führenden Anbieter von Software, Beratung und Cloudlösungen für Versicherungsunternehmen

Referenznummer: 0317-A

Deine Aufgaben

  • Als Teil unserer Projektteams entwickelst Du die msg.Life Factory weiter – unser Bestandsführungssystem im Versicherungsumfeld
  • Wir arbeiten projektabhängig sowohl mit agilen als auch klassischen Projektmanagementmethoden
  • Du übernimmst die Java-Entwicklung in einer modernen JEE-Architektur, unter Verwendung aktueller Technologien (z. B. Spring, Maven, GIT und Jenkins)
  • Du verantwortest das Customizing in einer modellbasierten Architektur – von Plausibilitäten über Schnittstellen bis hin zu Batchprogrammen
  • Dabei unterstützt Du bei der systemtechnischen Integration unserer Komponenten in die kundenspezifische IT-Umgebung
  • Du entwickelst in innovativen Umgebungen, die sich durch Continuous Integration und Continuous Delivery auszeichnen

Deine Qualifikation

  • Kenntnisse von Softwarearchitekturen, Datenmodellierung und Datenbanken sowie Erfahrung in der Anwendung von objektorientierten Programmiersprachen (bevorzugt Java)
  • Freude an klassischer und/oder agiler Softwareentwicklung (Scrum, Kanban)
  • Interesse an anspruchsvollen sowie abwechslungsreichen Aufgaben in einem von persönlichem Freiraum geprägten Umfeld
  • Hervorragendes analytisch-methodisches und strukturiertes Denken, Kreativität und Organisationsfähigkeit gepaart mit einem sicheren Auftreten und einem hohen Maß an Ergebnis- und Lösungsorientierung
  • Freude an der Arbeit im Team in einem internationalen Umfeld

Wir bieten

Softwareentwicklung bei uns

  • Wir begleiten Deinen Start mit einem mehrtägigen Onboarding-Programm im ersten Jahr. Zusätzlich steht eine Ansprechperson aus dem Fachbereich während Deiner Einarbeitungszeit für alle Deine Fragen zur Verfügung. Darüber hinaus unterstützen wir Deine persönliche Weiterentwicklung, indem Du an Schulungen und Zertifizierungen sowie unserem periodischen Fachzirkel teilnehmen kannst.
  • Plattformunabhängige und flexible Gestaltung von Geschäftsprozessen und Zugriffswegen, hohe Performance auch bei großen Nutzerzahlen, flexible Skalierbarkeit – das zeichnet unsere Software aus. Zu unseren aktuellen Herausforderungen zählen Themen wie digitale Transformation, Optimierung der Customer Experience und App-Entwicklung.
  • Mit unserem flexiblen Arbeitszeitmodell und individuellen Lösungen unterstützen wir die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, daher bieten wir diese Position sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit an. Teile uns in Deiner Bewerbung gern mit, in welchem zeitlichen Umfang Du bei uns starten möchtest. Zudem ermöglichen wir die mobile Arbeit von zu Hause mit Hilfe einer sehr guten technischen Ausstattung, sodass wir situationsabhängig sowohl an unseren Standorten vor Ort als auch von zu Hause arbeiten können.

 

Deine Benefits

  • Onboarding:

    Mehrtägiges Onboarding-Programm in der Einarbeitungsphase

  • Flexibles Arbeitszeitmodell:

    Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit, Vertrauensarbeitszeit, Flexikonto, Reisezeit = Arbeitszeit

  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten:

    Seminarangebote, Schulungen und Coachings, Entwicklungsgespräche

  • Moderne Arbeitsumgebung:

    Flexible und modern ausgestattete Arbeitsplätze, frisches Obst, kostenfreie Getränke

  • Homeoffice:

    Hybrides Arbeiten - im Büro und von zu Hause

  • JobRad:

    Fahrradleasing für die betriebliche und private Nutzung

  • Work-Life-Balance:

    30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

  • Gute Verkehrsanbindung:

    Gute Erreichbarkeit unserer Büros mit dem Fahrrad, Auto oder ÖPNV, Zuschuss zum Deutschland-Ticket

Deine Ansprechperson bei Rückfragen:

Sandra Romahn
Tel.: +49 711 94958-0
E-Mail: karriere@msg-life.com
Referenznummer: 0317-A

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