Du suchst Abwechslung statt Alltagsroutine? Teamspirit statt starrer Hierarchien? Dann werde Teil unseres Teams. Unsere Software hilft Versicherungsexperten in mehr als 30 Ländern jeden Tag dabei, die Verträge ihrer Kunden problemlos zu verwalten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Mitarbeiterin oder einen neuen Mitarbeiter als

Agile Coach IT- und Quality-Management (m/w/d)

beim führenden Anbieter von Software, Beratung und Cloudlösungen für Versicherungsunternehmen

Cologne, Germany-wide (partially remote), Hamburg, Leinfelden-Echterdingen (near Stuttgart), Munich | Permanent Full-time, Part-time

Your responsibilities

Du agierst als Experte (m/w/d), Ansprechpartner (m/w/d) und Coach (m/w/d) für agile Prozesse und Methodiken und sorgst für effiziente und nachhaltige Entwicklungen im Umfeld unserer Kundenprojekte
Du hilfst dem Team zielorientiert und fokussiert zu arbeiten – bei Bedarf unterstützt Du Hindernisse transparent zu machen und führst Lösungen aktiv herbei
Du arbeitest gemeinsam in unserem Quality-Management Team bereichsübergreifend mit Experten (m/w/d) unterschiedlicher Einheiten und wirkst aktiv bei der Optimierung von agilen Prozessen und Methoden im Bereich der Softwareentwicklung mit
Du unterstützt unser Vorhaben zur Standardisierung des agilen Projektvorgehens, indem Du Akquisen und Projekte hinsichtlich der Projektmethodik berätst und begleitest
Du agierst als Mentor (m/w/d), der konkrete Verbesserungsvorschläge präsentiert und bei Entscheidungen unterstützt
Du bringst Dein Wissen zu Agilität und Softwareentwicklung auch bei weiteren Maßnahmen innerhalb der msg insur:it mit ein

Your profile

Fundierte Erfahrung als Scrum Master (m/w/d)/Agile Coach (m/w/d) in der Softwareentwicklung, idealerweise mit Branchenerfahrung im Versicherungsumfeld mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität Mentalität
Erfahrung in der Begleitung von Change- und Transformationsprojekten mit Fokus auf IT-Transformation bevorzugt in der Versicherungsbranche oder einem international tätigen Unternehmen
Fundierte Methodenkompetenz, die vor allem agile (Skalierungs-)Frameworks, Kanban und agiles Projektmanagement beinhaltet sowie digitale Affinität
Freude an der Arbeit im Team, Kreativität und eine schnelle Auffassungsgabe gepaart mit Ergebnis- und Lösungsorientierung sowie der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte stringent zu analysieren, zu strukturieren und zu präsentieren
Unternehmerisches und strategisches Denken, ausgeprägte Moderations- und Kommunikationsstärke, Zielstrebigkeit sowie Vermittlungskompetenz, um unsere Teams optimal unterstützen zu können
Räumliche Flexibilität und die Bereitschaft situativ mit unseren Projektteams auch vor Ort beim Kunden zu arbeiten; sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich, Englischkenntnisse von Vorteil

Dein Start bei msg life

Wir begleiten Deinen Start bei msg life mit einem mehrtägigen Onboarding-Programm in den ersten Monaten. Zusätzlich steht Dir eine Ansprechperson aus dem Fachbereich während Deiner Einarbeitungszeit für alle Fragen zur Verfügung.
Mit unserem flexiblen Arbeitszeitmodell und individuellen Lösungen unterstützen wir die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, daher bieten wir diese Position sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit an (mind. 32 h/Woche). Teile uns in Deiner Bewerbung gern mit, in welchem zeitlichen Umfang Du bei uns starten möchtest. Zudem ermöglichen wir die mobile Arbeit von zu Hause mit Hilfe einer sehr guten technischen Ausstattung, sodass wir situationsabhängig sowohl an unseren Standorten vor Ort als auch von zu Hause arbeiten können (ca. 50% Homeoffice).
Als msg insur:it gestalten wir zusammen mit unserem Gruppenunternehmen msg nexinsure plattformunabhängige und flexible Geschäftsprozesse, die sich durch Skalierbarkeit und hohe Performance auch bei großen Nutzerzahlen auszeichnen. Zu unseren aktuellen Herausforderungen zählen Themen wie digitale Transformation, Cloud-Entwicklung und User Experience.

Your benefits

Flexible working model

Working hours based on trust, ‘Flexi’ account, travelling time = working time

Working from home

Flexible Zusammenarbeit - im Büro und von zu Hause

Onboarding

Onboarding programme over several days during the introductory phase

JobRad

Bicycle leasing for corporate and private use

Modern working environment

Flexible workstations, fresh fruit, free drinks

Work–life balance

30 days of annual leave, good balance between work and family

Your contact for further queries:

Ms Sandra Romahn
Tel.: +49 711 94958-0
Email: karriere@msg-life.com

Reference number:

0804-A

Quick response

Applications are usually responded to within five working days.

Video application

You can now apply via video! Choose this option on the application form and create your application video.